Manager (m/w/d) Transformation Office

Gestalten Sie die Transformation der TAKKT AG und arbeiten zusammen mit unseren Experten an der Strategieentwicklung!
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Wir sind die TAKKT-Gruppe - ein führender B2B-Spezialversandhändler für Geschäftsausstattung in Europa und Nordamerika. Unseren Erfolg verdanken wir neben qualitativ hochwertigen Produkten vor allem unseren über 2.500 kompetenten Mitarbeitenden. In kleinen Teams arbeiten wir stets Hand in Hand und unterstützen uns gegenseitig.

Die wichtigsten Aufgaben des Bereichs Group Strategy sind die Entwicklung und Umsetzung der Strategie unserer Gruppe. Dies umfasst auch die Unterstützung bei der Erarbeitung und Ausführung der Strategie unserer beiden Segmente und ihrer Business Units (z.B. KAISER+KRAFT, Displays2Go oder National Business Furniture).

 


 

Manager (m/w/d)Transformation Office

ab sofort in Vollzeit am Standort Stuttgart


Diese Aufgaben sorgen für Abwechslung in Ihrem Arbeitsalltag:

  • Sie verantworten das Programm-Management für die Transformation der TAKKT-Gruppe
  • Dabei erstellen und evaluieren Sie die unterschiedlichen Initiativen zur Transformation und unterstützen im Anschluss bei der Umsetzung u.a. durch Erstellung von Projektplänen inkl. Meilensteine (Inhalt, Zeitplan, Koordination der verschiedenen Arbeitspakete)
  • Um die Zusammenarbeit zwischen den Stakeholdern zu koordinieren und die Qualität zu sichern, etablieren Sie Regeln der Zusammenarbeit sowie eine gemeinsame Ablage- und Meetingstruktur (Dailys, Weeklys, Sounding Boards)
  • Darüber hinaus verantworten Sie die Arbeitsorganisation und den Ablauf sowie das Timing der Entscheidungen zwischen internen und externen Stakeholdern



Dieses Profil wünschen wir uns:

  • Sie haben 2-5 Jahre Berufserfahrung im Programm-Management eines Transformationsprojektes oder in einer Strategieberatung
  • Eine analytische und unternehmerische Denkweise zählt zu Ihren Stärken
  • Zudem weisen Sie eine hohe Beratungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit auf
  • Sie bringen eine Hands-on Mentalität mit und hinterfragen Bestehendes
  • Sie können überzeugen, sich auf verschiedene Stakeholder einstellen und sind sehr teamfähig


Deshalb sind Sie bei uns richtig:

  • Unternehmensübergreifendes Netzwerk mit unseren internationalen Business Units und unserem Mehrheitsaktionär Franz Haniel & Cie. GmbH 
  • Stabiler, weltweit aufgestellter Konzern mit hohem sozialem Engagement und umfassender Nachhaltigkeitsstrategie 
  • Hierarchieübergreifende, vertrauensvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe vom Praktikanten bis zum Vorstand 
  • Moderne Büros in zentraler Innenstadtlage, Homeoffice Möglichkeit und 30 Tage Urlaub im Jahr 
  • Umfangreiches Seminarangebot und Einzelcoaching zur individuellen Karriereentwicklung


Bewerben Sie sich jetzt in nur 5 Minuten mit Ihrem Lebenslauf! 


Gerne können Sie die offene Position mit Ihrem Netzwerk teilen!

Das Besondere an unserer Arbeitskultur sind flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Operatives Tagesgeschäft, Strategieentwicklung sowie Projektarbeit sorgen für ein breites Spektrum von Verantwortlichkeiten und Gestaltungspielraum.
Internationalität prägt unseren Alltag. Die Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden der Tochtergesellschaften in Europa und den USA fördern den interkulturellen Austausch.  

Jeder Mitarbeitende ist aufgefordert, unser Unternehmen, unsere Kultur und die Digitale Transformation in der TAKKT-Gruppe aktiv mitzugestalten. Wir probieren Neues aus und lernen gemeinsam, auch aus unseren Fehlern. So testen wir beispielsweise agile Arbeitsweisen wie Scrum und arbeiten in Projekten interdisziplinär und hierarchieübergreifend zusammen. Auch unsere Beteiligung an Start-Ups ist dabei eine Inspiration und unterstützt uns darin, neue Wege zu gehen.

Arbeiten Sie bereits bei TAKKT AG?

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  • Anna Eylert
  • Cornelia Willbold
  • Julia Grybowski
  • Luana Treimer
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